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2010-07-07

コミュニケーション改善を目指そう、そして仕事にコミットメントしよう

今の私に足りないことをAGORIAのメルマガから見つけた


AGORIAのメルマガより
成功を呼ぶ質問態度を挙げ、コミュニケーション改善を目指そうと言います。

  • 自分が正しいと思い込まない
  • 敬意をもって接する
  • 人の助けになる
私には情熱をそそぐことのできる仕事が目の前にあるのに

  • ここは私の範囲でない
  • 私が勝手に手順とちがうことをやると、他の人とのバランスがとれない
  • このぐらいでいい

と、なめた仕事の仕方をしていたかも知れない。


はづき虹映さんのメルマガより
商品やサービスを通じて、市場に対しどんなエネルギーを投げかけるのか…が、最も大事な視点です。

「投げかけたエネルギー」=「受け取るエネルギー」です。
1万円のエネルギーを投げかければ、1万円分のエネルギーが返って来ます。
100万円分のエネルギーを投げかければ、100万円分のエネルギーが返って来るだけなのです。

 結局、投げかけるエネルギーが…、覚悟の深さが…、
「受け取るお金のエネルギー」の質量を決めることになるだけなのです。
その「覚悟(コミットメント)」の深さが、最も求められることだと想います。



ちょうど近々納期の仕事がある。
思いっきり100万円分のエネルギーを注いでみたい。そしたら自然と100万円返ってくるかな?

2010-05-09

フォトリーディング再受講

昨日、今日とフォトリーディングを再受講してきました。
前回は2008年12月27,28日に芝健太講師、今回は石ヶ森久恵講師&福島美智子講師のダブル講師!

2度目の受講だったので、なじみ感があり1回目より疲労度は少なかったです。
もちろん同じ講座なので主軸は同じでしたが、若干ふくらます部分が違うかなという感じ。
同時に受講していた受講生が優秀な方ばかりでしたので、安心して落ち着いた気持ちで時間を過ごせました。
「フォトリーディングの5ステップをすべてやらなくても、最低3番目のフォトリーディングだけでもよい」という言葉ですっかり楽になり、1ヵ月で30冊を公言した私…。前回は5冊という低ーい目標だったんだけど、1週間で5冊達成したら、そのまま終わってしまいました…。
今回は積読本も充分あるし、やりまっせー!

今日もさっそくLONGMAN DICTIONARYをフォトリしました。


フォトリーダーのマイミクさんに何かお土産情報を…と思い、以下をお伝えします。ご存じかも知れないけど。

  • フォトリのステップが変更

2009年11月からステップ4に復習が入り、活性化がステップ5になりました。2009年以前に受講された方は再受講した方がいいかも。2日間も日程が取れない人は2時間再受講、6時間再受講もあります。


  • 全脳思考のプログラム開発中 

神田さんの本「全脳思考」を元にしたプログラムが開発され、現在、試行中らしいです。http://www.amazon.co.jp/%E5%85%A8%E8%84%B3%E6%80%9D%E8%80%83-%E7%A5%9E%E7%94%B0-%E6%98%8C%E5%85%B8/dp/4478008361/ref=sr_1_1?ie=UTF8&s=books&qid=1273413176&sr=8-1 
あのぶ厚い本の内容がプログラム全体の20%くらいにしかならないくらいバージョンアップしているとのこと。 
全脳思考は他人を120%HAPPYに!という内容なので、みな他人の為に自分の能力を出し惜しみしない。自分の能力を最大限に引き出せるようまず全脳思考を受講し、フォトリやマインドマップ、ジーニアスコードなどを受講するのがおすすめ!と、石ヶ森講師も大絶賛。楽しみです。詳しくは石ヶ森講師のブログで!http://ameblo.jp/sae/entry-10525097892.html 


  • Theory Uの日本語版がもうすぐ出版されるらしい 
http://www.amazon.co.jp/Theory-Leading-Technology-Presencing-Business/dp/1576757633/ref=sr_1_1?ie=UTF8&s=english-books&qid=1273414299&sr=1-1 
現在、校正中とのこと…。きっともう数カ月で本屋に並ぶわね、きっと。

2009-04-18

【参加しました】第3回あすなろBLOGカンファレンス『未来×チェンジ×ブログ』

渡辺千賀さんがお話しされるということで参加しました。
↓カンファレンス案内

昨年「専門性を高める」という講演会にて、勝間さん目当てで参加した際に渡辺さんを知りました。
開催が2008年4月17日だったので、ちょうど一年前になります。
↓その時の日記

少し前に会社の図書室で、渡辺千賀さんの「ヒューマン2.0 web新時代の働き方(かもしれない)」を見つけ、ちょうど読んでいるときに、このカンファレンスがあることを知り、即参加申込みをしました。なんてタイミング!

【講演概要】
千賀さん、著書もそうですが、今日のお話しも中身濃いです!!盛りだくさんでメモしきれなかったです。
1年に2,3回しか日本にいらっしゃらないところ、今日お目にかかってお話しが聞けて楽しかったです。

●始まりつつある未来
 -インターネットの変換
 -インターネットの収穫期
  米国ベンチャーキャピタル投資の推移グラフの資料から、シリコンバレーの景気について紹介されていた。
  1999.4Q~2000.4Qがシリコンバレーのバブル期であった。
  これからしばらくはシリコンバレーも不景気だが、その時の落ち込み方からすると、今の不景気はたいしたことない。
  今から仕込んで1~2年後に製品化するものに投資しようというような気配がある。
  日本は景気が悪く閉塞感があると聞いていた、なら海外に来ればいいのに
 -インターネットが果たす役割
   1.追加的機能の提供
   2.リアルなビジネスの置き換え
   3.社会構造・人間の行動の変革

【リアルビジネスにて急上昇な会社】
□OpenTable(オープンテーブル)http://www.opentable.jp/homei18n.aspx
日本でいう「ぐるなび」。レストランに予約システムを納入。リアルタイムで予約「銀座・3人・15分後」で検索できる。
10000近い数のお店からの登録がある。予約1件いくらで回収。

□Zappos(ザッポス)http://www.zappos.com/:
ただのオンライン靴屋さん。去年の終わりから1000億円の売上。郵送料ただ、返品ただ。だから「これを買うならこれも買ってみてよ」というようなビジネスができる。売りはカスタマーサポート。教育を徹底している。人のレベルが高い。ピザを注文してみたら、空いているお店と電話番号を紹介してくれたというエピソードがある。会社はむしろそのような対応を奨励している。

□Eye-Fi(アイサイ)http://www.eyefi.co.jp/:

□chumby(チャンビー)http://www.chumby.jp/
インタラクティブメディアプレイヤー。PCHというお金なくてもハードを作ってくれる中国の会社があり、5億ぐらいで作ってくれた。その代わり売れたら注文してくださいね、という仕組み。中国にも体力のある会社が出てきた。

Pure Digital(ピュアデジタル)http://www.theflip.com/
ネットで送りやすいサイズで取れる、ネットにつなぎやすいという、ネットに載せる動画に特化したFlipVideo(ビデオカメラ)を作り、150億円(?たぶん)売上げている。100万台到達がipodより早かった。ソフトウェア的発想があったことが勝因。3月にシスコが買収を発表http://journal.mycom.co.jp/news/2009/03/23/014/index.html
デジタルエンターテイメントの本格普及

□Netflix(ネットフリックス)http://www.netflix.com/:
TUTAYAの郵送レンタルサービス。日本との違い。アメリカは自分の郵便受けに入れておくと回収してくれる(ポストに投函する必要もない)ので、家からでなくてよい。xboxに搭載した2008年11月から、株価が伸びている。2009年2月でサインナップ1000万を超えた。サインナップしているだけでなく、15億分視聴されている。15億分=毎週2時間。最初はサインナップしている人数も少ないと思うので、1人あたり毎週4時間見ている感じだろう。
#千賀姉さん早口でどのぐらいの期間でとか、メモれませんでした。

□hulu(フル)http://www.hulu.com/
TV関連。TV番組をPCで見る前提。CMも番組の頭のみ。「フルを見ると馬鹿になる」というキャッチコピーで売っていた。
#リンク修正しました。

□LiveOps(フメイ)http://www.liveops.com/
バーチャルコールセンター業務→在宅コールセンター。バックエンドがすごい!コールセンターは応募者の2%しか採用していない。数値になる指標を出して、成績のいい人に電話を回す仕組み。成績の悪い人は家で待っていても一向に電話がかかってこない。コールセンター業務はやる気をキープするのが大変。学歴があり、やる気があり、長続きする人材がいる。

□Voice123(ボイスワン、ツー、スリー)http://voice123.com/:
在宅声優さん。家でスタジオを持っている。ここで仕事を掲示(こんな声で、こんな仕事を)、声優さん「私ならいくらで」という条件と、自分の声をアップする。

□Linkedln(フメイ):SNS。履歴書をアップして仕事を探す。17日に100万件増えている。
バイアグラ買いませんか?」というような変なメールとかも来ない。ちゃんとしている。
#登録してみたらアメリカで働くきっかけとなるかも。

□Craigslist(フメイ)http://www.craigslist.org/about/sites:
創業99年。無料クラシファイド広告。

Craigslist社の前で偶然車を止めた千賀さんが、その撮った建物の写真を表示させながら、それを本社家(ほんしゃいえ)と表現していた。普通の家に「Craigslist」の看板があるだけの写真だった。

□Twitter(トゥイッター):http://twitter.com/
2009年2月までの1年間で700万人加入。
#今回のカンファレンスの第3部でも普通にTwitterについての会話がなされてましたが、何か知りませんでした。マイミクおおしま☆ゴーさんの日記で以前Twitterネタが書いてあった記憶ぐらい。今回で何のことか認識できました。
↓mixiやっている方はどうぞ

他多数企業紹介有。

●始まりつつある未来
数年前シリコンバレーでは「経験と若さどっち?」という議論がされていた。最近は若くて経験のある人が増えてきた。25歳位で「6社ぐらい経験あり、2社売却しましたという」27,8歳などざらざらいる、ざくざくいる。

個人の時代でのブログの役割
日記的なものではなく、専門をぐぁりぐぁり書き、できれば英語で書き、自分の専門を世界に知らしめ情報を入手する。
自分の専門の情報収集し、活用する。

●チェンジ
どうやったら変われる?
  1. 3年以上先のことを心配しない
  2. 「自分が成長できる場所」を探すのは自分の責任
  3. 未来をビジュアライズする→俳優になった自分、社長になった自分
  • 広く見る
  • 調べる
  • ちょっと試してみる
□ 俯瞰して逆算する
留学したいからとりあえず英語を勉強ではダメ。ゴール設定が必要。留学したいなら、どの大学なのか、そこに入る為のテスト、必要なスコアを調べ、そこに達成する勉強する。とりあえずやってみよう、の前にちょっとは考えよう

一歩踏み出すのが恐いという話をときどきされる。恐怖の理由は知らないだけかもしれない。
→渡辺家で飼っている猫の話。建て替え時の仮住まいにて、知らないところに来た為うろうろしていたが、外に出さずにいたら、10日後には、出入り口から出れずに外を眺めているようになった。知っている内側と知らない外側の差が激しくなった為。

英語の勉強サイトをListen-IThttp://www.listen-it.com/絶賛開発中だそうです。
MLに登録してみましょう!

【質疑応答】
Q.半導体業界の動向
A.ハードウェアなくして、ソフトウェアはない。
ハードウェア1つ1千億円。ベンチャーではありえない、何か特化したものを選ばないと厳しい。シリコンバレーでは、人が20人以上になると中国へ移動とかになっている。

Q.海外に行く為のおすすめの第一歩
A.留学。英語ができないまま、いきなり就職は難しい。ビザ、グリーンカードの面でも大学を卒業していないと厳しい。専門性は学科で見られる。何を勉強したかを見られる。目指したい方向と出身大学の専攻が違う人はぜひ。

Q.結構年齢がいっている人へのおすすめも同じ(留学)か?
A.見た目が若ければOK。会社へ入るときに年齢は問われない。

【その他:メール前のテレックス時代の省略語】
テレックス時代は1文字あたりでの課金だった為、省略語tks=サンクス
#asapとかもそこから発生しているのだろうか…。

渡辺千賀さんの話を聞きにいったのですが、第3部もなかなかよかったです。田端 信太郎さん、藤井 琢倫さんなどのパワーのある方々にパワーもらいましたよ。

2009-04-13

【感想】「天才!成功する人々の法則(プルーフ版)」マルコム・グラッドウェル著 勝間和代訳

先日、勝間和代さんの講演会の際に少しお話しされていた「Outliers(=邦題「天才!成功する人々の法則」)のプルーフ版を読んだ。

成功は個人の資質だけではない、という新しい視点から、データを元に解明していく成功論。

プロローグでのペンシルバニアにある街の紹介。信じられない事実。
第1章の今まで私が何の疑問もなく、信じていた天才の定義、それが大きな間違いだということに気付かされる。成功者に共通にのある偶然。タイミング。
第2章の一万時間の法則。
一万時間=1日8時間1年240日で換算すると、5.2年。
5.2年がむしゃらに仕事すると、1人前になる?

ビル・ジョイでいうミシガン大学
ビートルズでいうハンブルク
ビルゲイツでいうレイクサイド校
私だったら?

驚きの連続、と、同時にどうすれば我が子が成功者になれるか、と考えさせられながら読み進めてしまう。

マルコム・グラッドウェルの説によると、うちの子は学業において圧倒的に不利だ。
が、この子たちが成功しなかったとしても、少なくとも「知らなかった!」と後悔したくない。

なぜ成功したのか、しなかったのか。しなかったのなら、これから成功するにはどうしたらよいのか、それを認識する為にも一読しておきたい。

※アウトライアー・・・統計用語の「外れ値」。中心やその近くの集団から、著しくかけ離れた地点や、まったく異なる分類に位置する存在のこと。

2009-04-05

【築地朝食会に参加しました】田島弓子さん:ワークライフ“アンバランス”の仕事力

テポドンが発射された今日、mixiのコミュニティの築地朝食会のイベントに行ってきました。

平日朝に開催されることが多く、本社直行がある日でもなけりゃ無理だわ…と、指をくわえて見ているだけのことが多かったこの会ですが、今回は日曜日9時開催、ゲストが「ワークライフ“アンバランス”の仕事力」の田島弓子さんということで、女性優先だったこともあり、参加することができました。


初参加でしたので、遅刻だけはしまい(気後れするので)と、10分前に到着。

会費を払いながら、(常連さんの定席があるのかも、空気を読まなくては)と思いつつ、あたりを見回していると、みさ吉さんが察してくれたのか「この辺りにどうぞ」とおっしゃってくれたので、素直にそこに座らせていただきました。
隣のテーブルの女性陣(tomoさん、かじまーしさん、せんちゃん秘書ゆうさん)がお話しの途中でもこちらに視線をくれ、お話しに交えてくれようとしてくださったり、みさ吉さんの方から名刺を持ってご挨拶に来てくださったり、ウェルカムムードを感じことができ安心しました。

9時ぴったりに本日のゲストである田島弓子さん到着。早速、交流会開始。
隣のテーブルから開始でしたので、耳を傾けながらお寿司にぱくついてました(お腹空いたー)。

みなさん、田島さんに対して自分がどんな仕事をしているのかなど、どんどんお話しされている様子。
すごいなー、と感心しつつお寿司にぱくつく。

待っている間、正面に座っていたおのきちさんの「ワークライフアンバランス」の感想や、田島さんに質問したいことなどまとめたデータを拝見。準備されてきていることに感心。

思っていたよりも1つのテーブルに長く座り、じっくりお話しされるのだな、と思いました。

時間が来て、みさ吉さんにお寿司と味噌汁を強制移動させられる田島さん。いよいよ私のいるテーブルに。早速おのきちさんの質問に回答。

「ブログは書かれてますか?」の質問に、

「実は昨日アメーバブログに登録し、近いうちに開設する予定です。この築地朝食会でのことが最初になるかも」とのこと。

タイムリーだった質問にテーブルのメンバーから拍手が起こりました。

お話しさせていただいた内容は普段お友達とするような内容で、もっと著書の内容に突っ込んだお話しをするのかなと来る前は思っていたので、気楽に時間を過ごせました。

田島さんが去っていったあともテーブルのメンバーと楽しい会話が続き、みさ吉さんの適切なシャッフルにより、たくさんのパワー溢れる方々と出合うことができました。

※著書を忘れてしまったことと、名刺を充分持ち合わせていなかったことが反省点です。

田島さん、お疲れ様でした。お話しありがとうございました。お寿司は全部食べることができましたでしょうか?
みさ吉さん、このような機会をありがとうございます。細かい気配りなど感じ取られ、気持ちのよい時間を過ごすことができました。

次回も、うまく日程さえ合えば是非参加させていただきます。

2009-03-22

【勝間さん講演会】会社に人生を預けるな

今日は東京マラソンの日。
マラソンコースを目の前に眺める銀座の教文堂にて、会社に人生を預けるな発売記念の講演会とサイン会が行われたので参加した。

この本は「お金は銀行に預けるな」の姉妹本で、「お金~」を出版するときには気がつかなかった「リスク」に対する世間の人たちと勝間さんの認識の違いについて、更に詳しく説明した本だそうだ。
「リスク」という言葉を英辞書で引くと、チャンスの意味も包括しており、決して危険だけではない。

ワークライフバランスという言葉が広まり、やりたい人は多いが、そういう類の本は売れない、それはなぜかと考えると、終身雇用が壁になっている。終身雇用であるから辞めないし、会社もそういう人達にはサービスしない。一方で妊娠・出産を機に辞める女性は、会社にとって好都合で、女性はいったん辞めてしまうと、終身雇用が故に次がない。


リスク・リテラシーはエクスポージャーともいうが、そのリスクを冒すことにより、どのくらいのリターンが帰ってくるのかを判断するもの。エクスポージャー=http://keizaijouhou.com/2006/04/post_2443.html

例えばガンの発生原因である免疫低下を防ぐには、免疫低下を引き起こす低体温を回避する。
低体温にならない為に、自転車に乗ることで運動する、湯船に浸かるなどをする。
自転車に乗ると、事故に合う確率は上がるがガンになる確率と比較し、リスクを知った上で選択する。
自分の頭で考えるということが大事。

今、勝間さんはマルコム・グラッドウェ 「Outliers」(5月発売予定という本の翻訳にかかっているそうだが、それに書かれてあることには、同IQの人で成功する人と失敗する人の違いは、リスクを取ってもいいと幼少期に教育されているかの違いだそうだ。

  • お上の決定は適当だ。最高の意思決定機関であるはずなのに言いっぱなしで、そこで決まったことに実行の義務なし。
  • 過去に取らなかったリスクへのリターンが今来ている
  • 大企業の社長は経営のプロでもなんでもない。広範に情報収集しない、意思決定の訓練がなされていない。
  • 官僚は自分の生活を守るため、余計な法律や天下りの仕組みを作っている。
  • 政治家が変わっても、政策を書いて実行しているのは官僚
  • 終身雇用について86.1%の人が賛成である
  • アンダーセン→10~15%トレーニングに割いている
  • 勝間さん、独立後、会社員時代と同じだけ稼ぐのに、労働はおよそ4分の1で済んでいる。
サインをいただく時に質問をしました。
私:「勝間さんが感銘を受けた会社社長を実名で教えてください!」
勝間さん:「小さな会社が多いです。」「南場智子さんなんか好きです。」「大企業には、いるかなー…?」
※南場智子さんの会社http://career.gree.jp/interview/05/nanba/01

以上です。

【単語メモ】知識がない為、脳がスキップしてました。
バリューチェーン
明治維新
イデオロギー
第2次世界大戦
軍国主義=官僚主義
既得権の受益者

2009-03-16

【簿記講座】第5回、第6回

3級の復習範囲を終えて、2級独特の論点学習が始まった。
3級試験終了後の中だるみ状態もそろそろ抜け出して、本格的に勉強しないと授業についていけなくなりそう。
3級試験の2週間前に味わった「テキストと本番試験問題とのギャップ」を埋める作業で、苦しみたくないので、トレーニング問題と合わせて過去問も通常の授業後にやろうと考えていたのに、現実はそうなっていません。心を入れ替えなくては!

【学習テーマ】
有価証券
引当金
株式の発行
合併
無形固定資産と繰延資産

【初登場勘定科目】
満期保有目的債権
有価証券利息
(差入、預り、貸付、保管、借入)有価証券
貸倒引当金戻入
償却債権取立益
貸倒懸念債権
修繕引当金繰入
修繕引当金
修繕費
退職給付費用
退職給付引当金
株式払込剰余金
別段預金

【注目すべきアドバイス】
2級は指定の科目勘定を使用する習慣をつけること
繰延資産は死ぬほど重要!!

【感想】
前回同様、独学ではテキスト内の重要度の違いがわかりにくい。「ここは家で読んでおく程度でよい」「ここは死ぬほど重要」「必ず出る」など教えていただけるので、力を入れてやるべきところと、余裕があれば理解しておく箇所がはっきりわかる。勉強会で出てくると、必ず質問される「のれん勘定」について、説明があった暖簾→営業権→のれんと名前がよく変わるそうだ。H18の改正でひらがなの「のれん」になった理由は謎だそうです。

2009-03-08

【簿記講座】第3回、第4回

【学習テーマ】
一般商品売買
銀行勘定調整表
固定資産1
固定資産2

【今回初登場の勘定科目】
(+)仕入割引(-)
(+)売上割引(-)
(+)棚卸減耗費(-)
(+)棚卸減耗損(-)
(+)商品評価損(-)
(+)貯蔵品(-)
(+)固定資産除去損(-)
(+)固定資産廃棄損(-)
(+)建設仮勘定(-)
(+)修繕費(-)
(+)火災損失(-)
(+)火災未決算(-)
(+)保険差益(-)
(+)(-)

【注目すべきアドバイス】
2級で出題される精算表20点のうち、「減価償却費」が必ず4点配点される。
「修繕費」は2級での出題No.1
固定資産廃棄損←正解率かなり低い。原因:漢字
銀行勘定調整表はただのメモ

【感想】
テキストをただ見るだけでは学ぶ事柄の重要度の違いがわかりにくい、特に試験に合格するという点に重きを置くと、講義に参加し学習する意義があると再認識した。
今回の範囲は3級の延長のような感じ、科目は増えたが考え方などに目新しいことはなかった。

【確認したい事項】
増える際に記載しないのは、固定資産の除去・廃棄だったか?→商品評価損でした!

2009-01-08

【練習中です】マインドマップ

レポートがまだですが、年末にフォトリーディングの講座を受講しました。
フォトリーディングのステップに「マインドマップでまとめる」というのがあります。

このマインドマップ、「キーワード」を書いていくのですが、
慣れないせいか、本の内容をまとめる力がないせいか、どうしても文章になってしまっていました。
ここ何日間か、ネットで他の人が書いたマインドマップを見て参考にし、
多少はましになってきたような気がしてましたが、やっぱりいまいち感が漂ってます。

と、いうことでマインド・マップの本を購入してみました。

他にもマインドマップの本を購入していたのですが、
この本はイラストが可愛く、実際に小学校での活用例や、他の人が書いたマインド・マップの例が掲載され、また、こどもをターゲットにしてあるため、連想の仕方、絵の書き方やブランチの書き方など、対象が大人なら省略されてしまいそうな部分も丁寧に解説してあります。

また、学校での学習を念頭に置いた
「漢字」「熟語」「文法」「地理」「歴史」「読解」などのワークは、私自身の学習にもとても役に立ちそうでした。

9歳と4歳の我が子に実際にP.20 の「言葉を簡単な絵(マーク)で表現する」ワークをやらせてみました。
「わたし」「太陽」「山」「うれしい」「がんばる」「あまい」「見える」「遊ぶ」などを絵に表わすのです。形容詞を表わす絵などは多少難しいかなと思いましたが、いろんなアイディアが出てくるようで、逆に楽しそうでした。

価格も\1,050で、大人にもおすすめの1冊です。

2008-10-23

【BOOK LOVERS聞いてますか?】インターネットラジオ

勝間さんのBOOK LOVERS聞いてますか?
私は昼休みにリアルタイムで聞いたり、Pod castingで聞いたりです。


今日、仕事をしながら10/17(金)の干場社長の回を聞いていたら、素敵な言葉をみつけました。

人は視点が変わったときも「感動」する。
そして、感動して初めて「行動」が起きる。

ほんとにそうだなって。私も「無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法」を読んで、視点が変わって感動し、行動しました。
  • 英語の通信教育やって
  • パソコン買って
  • オーディオブック聞いて
  • ビジネス思考力セミナー行って
  • そして簿記の勉強を始めた
終着点がまだ見えないけど、行動してます。
是非、聞いてみてください。

#干場社長のお声は思ったよりも低音ハスキーボイスでした。

2008-07-15

Carly Fiorinaへのインタビューリンク

リンクを貼っておきます。
本人の映像を初めて見ました。
今は、非営利団体へのアドバイザーなどを行っているそうですね。http://www.viddler.com/explore/iinnovate/videos/9/